Coaching
Entwicklung eigener Lösungen
Einzelcoaching
Teamcoaching
Projektcoaching
In strukturierten und partnerschaftlichen Gesprächen werden die Themen Führung, Kommunikation und Zusammenarbeit auf den beruflichen Alltag angewendet und die Entwicklung persönlicher Kompetenzen begleitet.
Durch die neutrale und kritische Unterstützung der Coachs, die auf umfangreiche Erfahrungen und Methoden aus der Personal- und Führungskräfteentwicklung zurückgreifen können, werden Möglichkeiten zur Überwindung von Konflikten in den unterschiedlichen Unternehmensbereichen, zur Verbesserung von Führungsfertigkeiten und der Erweiterung eigener Perspektiven geschaffen und intensiv begleitet.
Neue Herausforderungen im Bereich Digital Leadership, Führung auf Distanz und neue Unternehmensstrukturen mit und nach dem Homeoffice werden für Ihren Erfolg als moderne und flexible Führungskraft intensiv und individuell bearbeitet.
Führungs- und Vertriebscoaching
Gezielte Weiterentwicklung
eigener Themen
Nach Abstimmung Ihrer individuellen Situation und den eigenen Wünschen zum Coaching und den Zielen mit einem von Ihnen gewählten Coach, werden Aufbau und Inhalte des Coachings passgenau auf Sie zugeschnitten und die Coachingmodule fixiert.
Durch eine Coachingstruktur, die Praxiselemente und intensive Gesprächssequenzen in einem lebendigen Wechsel zusammenführt, entwickeln Sie eigene Ideen und Kompetenzen und erlernen Instrumente und Handlungsweisen, die Sie in Ihrem beruflichen Alltag verankern und anwenden. Sie gewinnen an Handlungssicherheit und können sich motiviert und fundiert in Ihr Unternehmen einbringen.
Auf der Grundlage möglicher Führungsthemen
- Kommunikation und Führungsrolle – Konstruktiv, wirkungsvoll und flexibel – auch mit und nach Corona
- Die moderne Führungskraft – Führungsrolle und Team im digitalen Kontext
- Digitale und globale Veränderungen – Neue Denk- und Herangehensweisen und Haltungen
